人民网合肥6月20日电（记者 韩震震）又到高校毕业季，大学生就业逐渐成为社会关注焦点。日前，安徽六安皖西学院一应届毕业生爆料，称自己如果不提供就业证明，就领不到毕业证。
6月18日上午，有网友在论坛发帖，称“皖西学院辅导员，不给就业证明函就不给毕业证，合法吗？”并上传了6张图片作为证明。
人民网安徽频道记者注意到，图片是学生与辅导员在聊天软件上的对话截图。
其中，标注为“辅导员”发信息说，“请同学们领毕业证时，把就业证明函带来，否则不发毕业证，不允许代领毕业证！”
随后，有学生问没有工作的或者准备考研怎么办？得到的答复分别是“没有工作评定实习不合格，不发毕业证。”、“不管什么原因，就要就业证明函。”
而随后一张截图中，辅导员还说了下面这些话：“其实很好弄的，找个亲戚朋友盖个章，内容填一下就行了，就是个证明，无需单位承担什么责任的。”
将毕业证与就业证明函挂钩，网贴发出后，很快引来众多网友关注和讨论，不少网友质疑此举是“鼓励造假”、“为了说明学校就业率高”。
6月19日下午，人民网安徽频道记者就此事采访皖西学院，学生处一位工作人员介绍，发帖人是该校一应届毕业生，标注为“辅导员”的人，也是该校的一位老师。事情曝出后，学校已经找到双方进行调查。
对于学生的反映毕业证与就业证明函挂钩情况，这位工作人员予以否认，称事发前，学校还召开会议，强调教育部提出的高校毕业生就业签约“四不准”。
据了解，此“四不准”为：各高校不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同；不准将毕业证书、学位证书发放与毕业生签约挂钩；不准以户档托管为由劝说毕业生签订虚假就业协议；不准将毕业生顶岗实习、见习证明材料作为就业证明材料。
随后，皖西学院宣传部向记者通报了此事调查情况和处理结果，称学生反映的情况是该校辅导员工作方法简单，传达政策不准确引发了同学的误解，已对该辅导员进行了批评教育。
同时，回应还称“学校高度重视大学生就业工作，一直强调要为广大毕业生提供切实有效的就业服务，从未规定以扣发毕业证、学位证来要求学生提供就业证明材料。” （原标题《皖西学院毕业证挂钩就业证明？回应：辅导员工作不当》）
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