作者:廖洋 王毓静 李丹丹 张宁 来源:科学网 www.sciencenet.cn 发布时间:2014-4-18 16:24:55
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山东科技大学春季招聘会:六千余岗位虚位以待

拥挤的面试现场


校领导询问毕业生就业情况


毕业证听取招聘企业介绍


毕业证听取招聘企业介绍


毕业生仔细查阅读聘启事


校领导在招聘会现场

 
(科学网 廖洋 王毓静 李丹丹 张宁报道) 4月15日,山东科技大学繁星广场人头攒动,聚集着参加2014届毕业生春季招聘会的招聘企业和来自山科大、中国石油大学、青岛理工大学、青岛农业大学、滨州学院等多所学校的应届毕业生。山科大校长任廷琦、副校长王志刚来到招聘会现场,了解情况。
 
据介绍,此次招聘会有343家单位参会,提供就业岗位6500余个,规模创学校春季招聘会历史新高。招聘会达成就业意向1100余份。
 
薪酬仍是毕业生关注焦点
 
记者在招聘会现场查看了多家招聘企业的信息,发现给出的福利待遇和薪酬参差不齐,有月薪1800元加工作量奖励的,也有月薪近4000元外带“五险一金”的,大多数企业给出的薪酬则在2000元-3000元之间。而高薪招聘单位的吸引力明显要大很多,不少毕业生里三层、外三层地围着咨询。
 
矿业学院的小陈今年研究生毕业,记者采访后得知,小陈和同学之前都已经签约,这次招聘会主要是想看看有没有更好的选择。他坦言找到了一家薪酬更高、工作环境更好的单位,而且通过和企业交流,双方均比较满意。小陈告诉记者:“我学的是采矿工程,之前选定了去中国矿业大学银川学院当老师,虽然没有正式编制,但是感觉可以发挥自己的专业特长,还比较满意。不过有一点遗憾就是单位离家比较远,而且感觉个人发展空间并不是很满意。如果能找到更合适的企业,我会考虑转行。今天投简历的这家企业,薪酬比我原来选定的单位高、离家近,如果这次能够应聘成功,我会选择现在的企业。”
 
经管学院的小林转了多家摊位,却一份简历也没投。记者问他为什么没有投简历,他说:“我想在青岛就业,但是企业给的工资大都是两千左右,青岛的消费水平又高,一个月工资除去吃住所剩无几,感觉压力太大。”
 
专业对口vs“万金油”
 
网络工程专业毕业的小孙很执著,一心想要找一份和自己专业对口的工作。“我大学四年学的是网络工程,如果不找对口专业的工作,那学的专业知识就浪费了。即便这次招聘会上找不到合适的岗位,我也会一直坚持下去,直到找到自己满意的、专业对口的工作为止。”
 
采访中,记者发现一家玻璃生产企业的摊位前挤着很多前来咨询的毕业生。其招聘工作人员中有山科大毕业生小孙,他成了公司招聘的“活广告”。小孙告诉记者,他是学机电的,但对人力资源管理却非常感兴趣。他觉得,能够充分发挥自己的特长才是最重要的,专业不对口并不代表着没有就业机会,能做职场“万金油”也是一种素质。
 
一家并不限制专业的企业招聘工作负责人告诉记者:“我们公司对新人会有专门的入职培训,对毕业生所学专业要求并不严格,我们更看重的是毕业生对岗位和工作的热情。”
 
广撒网期待更多就业机会
 
一些学生坐在台阶上,手里拿着好几张公司的招聘宣传单仔细研究。应用化学专业的小李说:“到现在,我已经投了七八份简历了。我的专业是应用化学,可是招聘单位比较少,招聘毕业生数量也很少,所以我不光给一些专业对口的企业投简历,招聘销售人员的稍微大一点的公司我也投了简历。相比较来说,招聘人数多的公司,赢得就业机会的可能性也会高一点,广撒网看看吧。”
 
在现场,很多学生都表达了类似的想法:“广撒网,多捞鱼,投投简历总好过无所作为,也许机遇就藏在其中的某一条鱼身上”“不管满不满意,‘骑驴找马’还是有必要的。
 
低年级学生“预应聘”热情高
 
记者还看到不少大三学生也在招聘会现场“预应聘”,提前感受了一下找工作的流程。
 
“我现在上大三,想问一下贵公司是否招收暑期实习生?”交通工程11级的小刘在一家摊位前询问,不过得到的答案是否定的,这让小刘有点小失望。他告诉记者:“要想毕业时找到满意的、专业对口的公司或者职位并不容易,学长学姐建议我暑假期间到专业相关的单位去实习,提升自己的专业能力,为以后找工作增加砝码。这次来招聘会,就是先了解一下行情。”
 
这些在招聘会上参加“预应聘”的学生表示,他们并不在意实习期间的工资多少,更看重在实习过程中能否学知识、提升自己的综合能力。
 
多举联动促进毕业生就业
 
山科大一直高度重视毕业生就业工作,不断提高人才培养质量,采取多种措施促进毕业生就业工作。招聘企业对此也给予高度评价,青岛一家软件企业负责人告诉记者:“山东科技大学的学生素质很高,在专业技能方面的基础很扎实,这样的学生我们招到公司后进入角色很快,这次准备再多招几名得力的新人。”
 
据悉,此前山科大已经举办了近200余场专场招聘会,通过学校就业指导中心和各学院就业信息发布平台发布大量企业招聘信息,全员参与,“请进来”和“走出去”相结合,积极做好毕业生就业的各项工作。学生工作处、各学院有关负责人提前走访相关地市毕业生主管部门,广泛邀请校友单位和长期合作单位来校招聘,不断加强对毕业生就业的指导,帮助毕业生树立正确的就业观。学生工作处处长、大学生就业指导中心主任诸葛福民告诉记者:“我们希望学生都能够高质量地就业,但也希望广大毕业生要对当前依然严峻的就业形势有一个理性的认识,准确自我定位,科学决策,不等不拖,早作决定,找到适合自己的工作岗位。”
 
 
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